Intip 7 Hal Penting Seputar Purna Waktu yang Jarang Diketahui

jurnal


purna waktu adalah

Purna waktu adalah istilah yang digunakan untuk menggambarkan seseorang yang bekerja selama 40 jam seminggu atau lebih.

Bekerja purna waktu memiliki beberapa keuntungan, termasuk gaji yang lebih tinggi, tunjangan yang lebih baik, dan peluang kemajuan karier yang lebih besar. Namun, bekerja purna waktu juga dapat menimbulkan beberapa tantangan, seperti stres, kelelahan, dan kurangnya waktu luang.

Keputusan untuk bekerja purna waktu atau tidak bergantung pada keadaan individu dan tujuan kariernya. Bagi sebagian orang, bekerja purna waktu mungkin merupakan pilihan terbaik, sementara bagi orang lain, bekerja paruh waktu atau fleksibel mungkin merupakan pilihan yang lebih baik.

purna waktu adalah

Bekerja purna waktu memiliki beberapa aspek penting yang perlu dipertimbangkan, antara lain:

  • Jam kerja: Bekerja 40 jam atau lebih per minggu.
  • Gaji: Biasanya lebih tinggi dibandingkan dengan pekerja paruh waktu.
  • Tunjangan: Seringkali mencakup tunjangan kesehatan, cuti berbayar, dan tunjangan lainnya.
  • Peluang karier: Biasanya lebih besar bagi pekerja purna waktu.
  • Stres: Dapat lebih tinggi karena beban kerja yang lebih berat.
  • Kelelahan: Dapat terjadi karena jam kerja yang panjang.
  • Waktu luang: Mungkin lebih sedikit dibandingkan dengan pekerja paruh waktu.

Keputusan untuk bekerja purna waktu atau tidak bergantung pada keadaan dan tujuan karier individu. Bagi sebagian orang, bekerja purna waktu dapat memberikan manfaat yang signifikan, seperti gaji yang lebih tinggi, tunjangan yang lebih baik, dan peluang karier yang lebih besar. Namun, penting juga untuk mempertimbangkan potensi kelemahannya, seperti stres, kelelahan, dan kurangnya waktu luang.

Jam kerja

Jam kerja merupakan salah satu aspek penting yang membedakan pekerja purna waktu dengan pekerja paruh waktu. Pekerja purna waktu biasanya bekerja selama 40 jam atau lebih per minggu, sementara pekerja paruh waktu biasanya bekerja kurang dari 40 jam per minggu.

Bekerja selama 40 jam atau lebih per minggu memiliki beberapa keuntungan, antara lain:

  • Gaji yang lebih tinggi: Pekerja purna waktu biasanya menerima gaji yang lebih tinggi dibandingkan dengan pekerja paruh waktu, karena mereka bekerja lebih banyak jam.
  • Tunjangan yang lebih baik: Pekerja purna waktu juga biasanya berhak atas tunjangan yang lebih baik, seperti tunjangan kesehatan, cuti berbayar, dan tunjangan lainnya.
  • Peluang karier yang lebih besar: Pekerja purna waktu biasanya memiliki peluang karier yang lebih besar dibandingkan dengan pekerja paruh waktu, karena mereka menunjukkan komitmen yang lebih besar terhadap pekerjaan mereka.

Namun, bekerja selama 40 jam atau lebih per minggu juga dapat menimbulkan beberapa tantangan, antara lain:

  • Stres: Bekerja selama 40 jam atau lebih per minggu dapat menimbulkan stres, karena beban kerja yang lebih berat.
  • Kelelahan: Bekerja selama 40 jam atau lebih per minggu juga dapat menyebabkan kelelahan, karena jam kerja yang panjang.
  • Waktu luang yang lebih sedikit: Pekerja purna waktu biasanya memiliki waktu luang yang lebih sedikit dibandingkan dengan pekerja paruh waktu, karena mereka bekerja lebih banyak jam.

Keputusan untuk bekerja purna waktu atau tidak bergantung pada keadaan dan tujuan karier individu. Bagi sebagian orang, bekerja purna waktu dapat memberikan manfaat yang signifikan, seperti gaji yang lebih tinggi, tunjangan yang lebih baik, dan peluang karier yang lebih besar. Namun, penting juga untuk mempertimbangkan potensi kelemahannya, seperti stres, kelelahan, dan kurangnya waktu luang.

Gaji

Salah satu keuntungan utama bekerja purna waktu adalah gaji yang lebih tinggi. Hal ini karena pekerja purna waktu bekerja lebih banyak jam dibandingkan pekerja paruh waktu, sehingga mereka menerima kompensasi yang lebih besar.

Gaji yang lebih tinggi sangat penting bagi pekerja purna waktu karena memungkinkan mereka untuk memenuhi kebutuhan hidup, seperti biaya perumahan, makanan, dan transportasi. Gaji yang lebih tinggi juga dapat memberikan pekerja purna waktu dengan keamanan finansial yang lebih besar, sehingga mereka dapat lebih fokus pada tujuan karier dan pribadi mereka.

Selain itu, gaji yang lebih tinggi juga dapat memotivasi pekerja purna waktu untuk bekerja lebih keras dan berdedikasi pada pekerjaan mereka. Hal ini dapat mengarah pada peningkatan produktivitas dan kesuksesan perusahaan secara keseluruhan.

Tunjangan

Tunjangan merupakan salah satu keuntungan penting yang seringkali diberikan kepada pekerja purna waktu. Tunjangan ini dapat meliputi tunjangan kesehatan, cuti berbayar, dan tunjangan lainnya, seperti tunjangan transportasi, tunjangan makan, dan tunjangan perumahan.

  • Tunjangan kesehatan membantu pekerja purna waktu untuk memenuhi kebutuhan kesehatan mereka dan keluarga mereka. Tunjangan ini dapat mencakup asuransi kesehatan, asuransi gigi, dan asuransi penglihatan.
  • Cuti berbayar memungkinkan pekerja purna waktu untuk mengambil cuti dari pekerjaan mereka karena berbagai alasan, seperti sakit, liburan, atau urusan keluarga. Cuti berbayar sangat penting bagi pekerja purna waktu karena memungkinkan mereka untuk menyeimbangkan kehidupan kerja dan kehidupan pribadi mereka.
  • Tunjangan lainnya, seperti tunjangan transportasi, tunjangan makan, dan tunjangan perumahan, dapat membantu pekerja purna waktu untuk menghemat uang dan meningkatkan kualitas hidup mereka.

Tunjangan yang diberikan kepada pekerja purna waktu dapat bervariasi tergantung pada perusahaan dan industri tempat mereka bekerja. Namun, tunjangan ini merupakan bagian penting dari kompensasi keseluruhan pekerja purna waktu dan dapat memberikan manfaat yang signifikan bagi mereka dan keluarga mereka.

Peluang karier

Bekerja purna waktu umumnya membuka peluang karier yang lebih besar dibandingkan dengan bekerja paruh waktu. Hal ini disebabkan oleh beberapa faktor, antara lain:

  • Komitmen dan dedikasi: Bekerja purna waktu menunjukkan komitmen dan dedikasi pekerja terhadap perusahaan dan pekerjaannya. Perusahaan lebih cenderung untuk menginvestasikan waktu dan sumber daya untuk mengembangkan pekerja yang menunjukkan komitmen jangka panjang.
  • Pengalaman dan keterampilan: Bekerja purna waktu memberikan pekerja lebih banyak waktu untuk memperoleh pengalaman dan mengembangkan keterampilan. Pengalaman dan keterampilan yang luas sangat penting untuk kemajuan karier.
  • Visibilitas dan jaringan: Bekerja purna waktu memberikan pekerja lebih banyak visibilitas dan kesempatan untuk membangun jaringan dengan rekan kerja, supervisor, dan klien. Visibilitas dan jaringan yang kuat dapat membuka pintu bagi peluang promosi dan pengembangan karier.
  • Budaya perusahaan: Beberapa perusahaan memiliki budaya yang lebih cenderung mempromosikan pekerja purna waktu. Perusahaan-perusahaan ini mungkin memiliki program pengembangan karier yang dirancang khusus untuk pekerja purna waktu, atau mungkin memiliki kebijakan yang memprioritaskan pekerja purna waktu untuk posisi tertentu.

Sementara bekerja purna waktu dapat membuka peluang karier yang lebih besar, penting untuk dicatat bahwa kemajuan karier tidak hanya bergantung pada status kerja. Faktor-faktor seperti kinerja, keterampilan, dan inisiatif juga berperan penting. Namun, bagi pekerja yang mencari peluang karier yang lebih besar, bekerja purna waktu dapat menjadi langkah yang bermanfaat.

Stres

Bekerja purna waktu dapat menyebabkan stres karena beban kerja yang lebih berat. Beban kerja ini dapat mencakup tugas dan tanggung jawab yang lebih banyak, serta tenggat waktu yang lebih ketat. Tekanan untuk memenuhi ekspektasi dan mencapai tujuan dapat memicu stres dan kecemasan pada pekerja purna waktu.

  • Beban Kerja yang Berlebihan: Pekerja purna waktu sering kali harus menangani sejumlah besar tugas dan tanggung jawab, yang dapat membebani dan membuat stres. Beban kerja yang berlebihan dapat menyebabkan kelelahan, kesulitan konsentrasi, dan penurunan produktivitas.
  • Tenggat Waktu yang Ketat: Pekerja purna waktu sering kali menghadapi tenggat waktu yang ketat, yang dapat menambah tekanan dan stres. Tenggat waktu yang mepet dapat menyebabkan pekerja merasa terburu-buru dan kewalahan, yang dapat menyebabkan kesalahan dan penurunan kualitas kerja.
  • Ekspektasi yang Tinggi: Pekerja purna waktu sering kali memiliki ekspektasi tinggi terhadap diri mereka sendiri dan dari atasan mereka. Ekspektasi ini dapat menimbulkan tekanan untuk tampil baik dan memenuhi standar yang tinggi, yang dapat menyebabkan stres dan kecemasan.

Stres yang terkait dengan beban kerja yang lebih berat dapat berdampak negatif pada kesehatan fisik dan mental pekerja purna waktu. Stres dapat menyebabkan sakit kepala, sakit perut, masalah tidur, dan gangguan kecemasan. Jika tidak dikelola dengan baik, stres dapat berujung pada masalah kesehatan yang lebih serius, seperti penyakit jantung dan stroke.

Kelelahan

Bekerja purna waktu dapat menyebabkan kelelahan karena jam kerja yang panjang. Hal ini karena pekerja purna waktu harus bekerja selama 40 jam atau lebih per minggu, yang dapat mengakibatkan kelelahan fisik dan mental.

Kelelahan dapat berdampak negatif pada produktivitas dan kualitas kerja pekerja purna waktu. Kelelahan juga dapat menyebabkan masalah kesehatan, seperti sakit kepala, sakit punggung, dan gangguan tidur. Dalam kasus yang parah, kelelahan dapat menyebabkan kecelakaan dan cedera.

Untuk mencegah kelelahan, pekerja purna waktu harus memastikan untuk mendapatkan istirahat yang cukup dan mengelola beban kerja mereka secara efektif. Pekerja purna waktu juga harus berolahraga secara teratur dan makan makanan yang sehat untuk menjaga kesehatan fisik dan mental mereka.

Waktu luang

Bekerja purna waktu umumnya berarti memiliki waktu luang yang lebih sedikit dibandingkan dengan pekerja paruh waktu. Hal ini karena pekerja purna waktu harus bekerja selama 40 jam atau lebih per minggu, sehingga menyisakan lebih sedikit waktu untuk kegiatan pribadi dan bersantai.

Kurangnya waktu luang dapat menjadi tantangan bagi pekerja purna waktu. Mereka mungkin merasa sulit untuk menyeimbangkan kehidupan kerja dan kehidupan pribadi mereka, dan mereka mungkin mengalami kesulitan menemukan waktu untuk kegiatan yang mereka sukai, seperti menghabiskan waktu bersama keluarga dan teman, berolahraga, atau mengejar hobi.

Selain itu, kurangnya waktu luang dapat berdampak negatif pada kesehatan dan kesejahteraan pekerja purna waktu. Mereka mungkin merasa lelah dan stres, dan mereka mungkin lebih rentan terhadap masalah kesehatan seperti penyakit jantung, stroke, dan diabetes.

Penting bagi pekerja purna waktu untuk menemukan cara untuk mengelola waktu mereka secara efektif dan memprioritaskan kegiatan yang paling penting bagi mereka. Mereka juga harus memastikan untuk meluangkan waktu untuk diri mereka sendiri dan beristirahat, agar tetap sehat dan bahagia.


Pertanyaan Umum tentang Purna Waktu

Berikut adalah beberapa pertanyaan umum tentang bekerja purna waktu:

Pertanyaan 1: Apa saja keuntungan bekerja purna waktu?

Jawaban: Keuntungan bekerja purna waktu antara lain gaji yang lebih tinggi, tunjangan yang lebih baik, dan peluang karier yang lebih besar.

Pertanyaan 2: Apa saja tantangan bekerja purna waktu?

Jawaban: Tantangan bekerja purna waktu antara lain stres, kelelahan, dan waktu luang yang lebih sedikit.

Pertanyaan 3: Apakah bekerja purna waktu cocok untuk semua orang?

Jawaban: Tidak, bekerja purna waktu tidak cocok untuk semua orang. Bagi sebagian orang, bekerja paruh waktu atau fleksibel mungkin merupakan pilihan yang lebih baik.

Pertanyaan 4: Bagaimana cara mengelola waktu secara efektif sebagai pekerja purna waktu?

Jawaban: Pekerja purna waktu dapat mengelola waktu secara efektif dengan memprioritaskan tugas, mendelegasikan tugas, dan mengambil waktu istirahat.

Kesimpulan:

Bekerja purna waktu memiliki keuntungan dan tantangan tersendiri. Penting untuk mempertimbangkan faktor-faktor ini dengan cermat sebelum memutuskan apakah bekerja purna waktu merupakan pilihan yang tepat untuk Anda.

Transisi ke artikel Tips:

Untuk informasi lebih lanjut tentang cara mengelola pekerjaan purna waktu secara efektif, silakan baca artikel Tips kami.


Tips untuk Pekerja Purna Waktu

Bekerja purna waktu dapat menjadi tantangan, tetapi ada beberapa tips yang dapat membantu Anda mengelola waktu secara efektif dan mengurangi stres.

Tip 1: Prioritaskan Tugas
Buat daftar tugas yang harus diselesaikan setiap hari dan prioritaskan tugas yang paling penting dan mendesak. Kerjakan tugas yang paling penting terlebih dahulu, saat Anda masih segar dan memiliki banyak energi.

Tip 2: Delegasikan Tugas
Jika memungkinkan, delegasikan tugas kepada rekan kerja atau bawahan. Hal ini dapat membantu Anda menghemat waktu dan fokus pada tugas yang lebih penting.

Tip 3: Ambil Waktu Istirahat
Ambil waktu istirahat secara teratur sepanjang hari. Hal ini akan membantu Anda tetap fokus dan produktif. Lakukan kegiatan yang Anda sukai selama waktu istirahat, seperti membaca, berjalan-jalan, atau mengobrol dengan rekan kerja.

Tip 4: Manfaatkan Teknologi
Manfaatkan teknologi untuk mengotomatisasi tugas dan menghemat waktu. Misalnya, Anda dapat menggunakan perangkat lunak manajemen tugas untuk melacak tugas dan mengatur tenggat waktu.

Dengan mengikuti tips ini, Anda dapat mengelola pekerjaan purna waktu secara lebih efektif dan mengurangi stres.


Kesimpulan:

Bekerja purna waktu bisa jadi menantang, tetapi dengan perencanaan dan strategi yang tepat, Anda dapat mengelola waktu secara efektif dan tetap produktif. Ingatlah untuk memprioritaskan tugas, mendelegasikan tugas, mengambil waktu istirahat, dan memanfaatkan teknologi.


Kesimpulan

Bekerja purna waktu adalah sebuah pilihan yang memiliki keuntungan dan tantangan tersendiri. Penting untuk mempertimbangkan faktor-faktor ini dengan cermat sebelum memutuskan apakah bekerja purna waktu merupakan pilihan yang tepat untuk Anda.

Bagi yang memutuskan untuk bekerja purna waktu, ada beberapa tips yang dapat membantu Anda mengelola waktu secara efektif dan mengurangi stres. Tips tersebut antara lain memprioritaskan tugas, mendelegasikan tugas, mengambil waktu istirahat, dan memanfaatkan teknologi.

Artikel Terkait

Bagikan:

Artikel Terbaru

Inilah Antam Catat Penjualan Emas Fantastis, 13,74 Ton dalam 3 Bulan, Laba Melonjak 9 Kali Lipat, Pertanda Baik Bagi Investor Emas

publish oleh jurnal
Inilah Antam Catat Penjualan Emas Fantastis, 13,74 Ton dalam 3 Bulan, Laba Melonjak 9 Kali Lipat, Pertanda Baik Bagi Investor Emas

Kabar gembira datang dari PT Aneka Tambang Tbk (ANTM), atau yang lebih dikenal dengan Antam! Perusahaan tambang pelat merah ini baru saja mengumumkan kinerja keuangan yang sangat memuaskan untuk kuartal pertama tahun 2025. Penjualan emas menjadi bintang utama dengan kontribusi yang signifikan terhadap lonjakan laba.Bayangkan saja, dari Januari hingga Maret 2025, Antam berhasil menjual emas sebanyak 13,74 ton! Angka ini melonjak drastis sebesar 93% dibandingkan periode yang sama tahun sebelumnya (year-on-year/yoy). Penjualan emas ini menghasilkan pendapatan sebesar Rp 21,6 triliun, hampir tiga kali lipat (181,68% yoy) dari kuartal pertama tahun lalu. Luar biasa!

Temukan 8 Tanaman Herbal Ampuh Menurunkan Gula Darah Secara Alami, solusi sehat tanpa harus obat!

publish oleh jurnal
Temukan 8 Tanaman Herbal Ampuh Menurunkan Gula Darah Secara Alami, solusi sehat tanpa harus obat!

Jakarta, CNN Indonesia – Bagi Anda yang berjuang mengelola kadar gula darah, kontrol yang baik adalah kunci utama. Selain pengobatan medis, tahukah Anda bahwa alam menyediakan sejumlah tanaman herbal yang dapat membantu menurunkan gula darah? Yuk, kita eksplorasi!International Diabetes Federation (IDF) baru-baru ini mengumumkan adanya jenis diabetes baru, yaitu diabetes tipe 5, yang dikaitkan dengan malnutrisi di masa kanak-kanak atau remaja. Diabetes, sebagai penyakit tidak menular (PTM), ditandai dengan kadar gula darah yang melebihi batas normal. Oleh karena itu, penderita diabetes sangat dianjurkan untuk menerapkan gaya hidup sehat, terutama dalam hal pola makan, demi menjaga kestabilan gula darah.

Ketahui Daftar Negara yang Menerima SIM Internasional Indonesia saat bepergian ke luar negeri

publish oleh jurnal
Ketahui Daftar Negara yang Menerima SIM Internasional Indonesia saat bepergian ke luar negeri

Punya rencana liburan atau kerja di luar negeri dan berencana menyetir sendiri? Kabar baik! SIM Internasional yang diterbitkan oleh Polri bisa jadi kunci kebebasanmu di jalanan berbagai negara. Tapi, negara mana saja ya yang mengakui SIM sakti ini? Yuk, kita simak daftarnya!Menurut Korlantas Polri, SIM Internasional Indonesia berlaku di 92 negara yang menandatangani dan meratifikasi Konvensi Wina Tahun 1968 tentang Lalu Lintas Jalan. Konvensi ini mengatur standar internasional untuk SIM, sehingga memudahkan kita menyetir di negara-negara anggotanya. Aturannya sendiri tertuang dalam Annexe 7 untuk Surat Izin Mengemudi Internasional.

Ketahui! Dokter Piprim Ungkap Mutasi Dokter oleh Kemenkes, Benarkah karena Dukungan Padanya? Akhirnya Terungkap Semua

publish oleh jurnal
Ketahui! Dokter Piprim Ungkap Mutasi Dokter oleh Kemenkes, Benarkah karena Dukungan Padanya? Akhirnya Terungkap Semua

Ketua Umum Ikatan Dokter Anak Indonesia (IDAI), dr. Piprim B. Yanuarso, baru-baru ini menyampaikan kekhawatiran terkait mutasi sejumlah dokter yang menurutnya terkait dengan dukungan mereka terhadap dirinya. Pernyataan ini menimbulkan pertanyaan tentang alasan di balik mutasi tersebut dan dampaknya terhadap pelayanan kesehatan.Dr. Piprim mengungkapkan bahwa mutasi tidak hanya menimpa dirinya, tetapi juga beberapa kolega sejawatnya. "Bukan hanya saya yang dimutasi. Desember lalu, Ketua IDAI Jateng periode lalu dimutasi dari RSUP Dr. Kariadi Semarang ke Rumah Sakit Umum Pusat Dr. Sardjito," ujarnya kepada Kompas.com pada Selasa, 6 Mei 2025.

Inilah Rekomendasi, 8 Tempat Kuliner Murah, Enak, dan Kekinian di Purwokerto! Cocok untuk Nongkrong Asyik Sambil Menikmati Hidangan Lezat, Dijamin Bikin Ketagihan! Memanjakan lidah dan kantong sekaligus

publish oleh jurnal
Inilah Rekomendasi, 8 Tempat Kuliner Murah, Enak, dan Kekinian di Purwokerto! Cocok untuk Nongkrong Asyik Sambil Menikmati Hidangan Lezat, Dijamin Bikin Ketagihan! Memanjakan lidah dan kantong sekaligus

Purwokerto, yang dulu dikenal sebagai kota transit, kini menjelma jadi destinasi kuliner yang sayang banget buat dilewatkan. Buat kamu yang suka jajan dan cari tempat nongkrong asyik, Purwokerto punya segudang pilihan yang ramah di kantong dan pastinya bikin lidah bergoyang!Dari angkringan yang naik kelas, warung kopi dengan desain yang instagramable, sampai kafe bergaya industrial, semua ada di sini. Cocok banget buat ngumpul bareng teman sambil menikmati hidangan lezat tanpa bikin dompet jebol. Nggak heran kalau anak muda Purwokerto dan sekitarnya sering banget berburu tempat makan yang murah, enak, dan kekinian. Nah, ini dia 8 rekomendasi tempat kuliner yang wajib kamu coba:

Temukan Fakta Terbaru, Pensiun dari Berkshire Hathaway, Segini Kekayaan Warren Buffet rahasianya terungkap di sini

publish oleh jurnal
Temukan Fakta Terbaru, Pensiun dari Berkshire Hathaway, Segini Kekayaan Warren Buffet rahasianya terungkap di sini

Investor legendaris Warren Buffett baru saja mengumumkan pengunduran dirinya dari tampuk kepemimpinan Berkshire Hathaway Inc. Kabar ini menandai berakhirnya sebuah era, sebuah perjalanan panjang yang mengukuhkan Buffett sebagai salah satu tokoh bisnis paling sukses di dunia.Pengumuman mengejutkan ini disampaikan pada rapat dewan direksi Berkshire Hathaway pada hari Sabtu (3 Mei 2025) waktu Amerika Serikat. Buffett telah menunjuk Greg Abel, yang telah dipersiapkan sebagai penerusnya sejak 2021, untuk menggantikannya sebagai CEO pada akhir tahun ini.

Ketahui 5 Buah Ampuh Penurun Asam Urat Alami, Ampur Usir Rasa Sakit untuk hidup lebih nyaman

publish oleh jurnal
Ketahui 5 Buah Ampuh Penurun Asam Urat Alami, Ampur Usir Rasa Sakit untuk hidup lebih nyaman

Asam urat tinggi bikin sengsara? Tenang, ada solusi alami yang bisa Anda coba! Selain obat-obatan dari dokter, beberapa jenis buah ternyata ampuh membantu menurunkan kadar asam urat dalam tubuh. Jadi, buah apa saja yang bisa jadi andalan?Asam urat sebenarnya adalah zat limbah yang dihasilkan saat tubuh memecah purin. Purin ini bisa kita temukan dalam berbagai makanan dan minuman. Masalahnya, kalau tubuh tidak mampu membuang asam urat dengan baik, kadarnya bisa meningkat dan membentuk kristal di persendian. Inilah yang memicu rasa nyeri tak tertahankan.

Temukan Penjelasan TNI, Untung Rp 7,5 Miliar dari Operasi Pasar Gula Tom Lembong Tingkatkan Kesejahteraan Prajurit demi stabilitas negara

publish oleh jurnal
Temukan Penjelasan TNI, Untung Rp 7,5 Miliar dari Operasi Pasar Gula Tom Lembong Tingkatkan Kesejahteraan Prajurit demi stabilitas negara

Kasus dugaan korupsi impor gula yang menyeret nama mantan Menteri Perdagangan Thomas Trikasih Lembong, atau yang lebih dikenal sebagai Tom Lembong, terus bergulir di meja hijau. Persidangan demi persidangan mengungkap berbagai fakta menarik, termasuk peran koperasi militer dan kepolisian dalam pusaran kasus ini.Dalam sidang yang digelar di Pengadilan Tindak Pidana Korupsi (Tipikor) Jakarta, terungkap bahwa keuntungan dari operasi pasar gula yang melibatkan koperasi TNI dan Polri disebut-sebut digunakan untuk meningkatkan kesejahteraan anggotanya. Benarkah demikian? Mari kita telusuri lebih dalam.

Ketahui Polemik Jembatan Haji Endang dan BBWS, Dedi Mulyadi Bertindak, Ungkap Fakta Tersembunyi demi solusi bersama

publish oleh jurnal
Ketahui Polemik Jembatan Haji Endang dan BBWS, Dedi Mulyadi Bertindak, Ungkap Fakta Tersembunyi demi solusi bersama

Polemik mengenai Jembatan Haji Endang, atau yang juga dikenal sebagai Jembatan Rumambe di Kabupaten Karawang, terus bergulir. Jembatan yang menjadi akses penting bagi warga, terutama para pekerja di kawasan industri tersebut, terancam dibongkar karena dianggap tidak memiliki izin dan tidak memenuhi standar keselamatan.Gubernur Jawa Barat, Dedi Mulyadi, berencana untuk meninjau langsung lokasi jembatan tersebut dalam waktu dekat. Tujuannya adalah untuk memahami secara mendalam akar permasalahan yang terjadi antara pemilik jembatan, Haji Endang, dan Balai Besar Wilayah Sungai (BBWS).

Inilah Gawat! Tunggakan Iuran BPJS Kesehatan Melonjak, Kini Lebih dari 15 Juta Orang Menunggak jadi masalah serius

publish oleh jurnal
Inilah Gawat! Tunggakan Iuran BPJS Kesehatan Melonjak, Kini Lebih dari 15 Juta Orang Menunggak jadi masalah serius

Kabar kurang sedap datang dari program Jaminan Kesehatan Nasional (JKN). Menurut Sekretaris Jenderal Kementerian Kesehatan, Kunta Wibawa Dasa Nugraha, jumlah peserta JKN yang berstatus non-aktif melonjak tajam. Per Maret 2025, angkanya mencapai 56,8 juta orang! Angka ini jauh lebih tinggi dibandingkan tahun 2019 yang hanya 20,2 juta peserta.Kunta mengungkapkan hal ini dalam rapat panitia kerja Kesehatan nasional bersama Komisi IX DPR RI. "Peningkatan yang sangat drastis adalah jumlah peserta non-aktif. Dulu 20,2 juta, sekarang sudah 56,8 juta. Ini yang seharusnya menjadi perhatian serius kita semua," ujarnya di Kompleks Parlemen, Senayan, Jakarta Pusat, Rabu (7/5/2025).

Artikel Terbaru